Onderzoek naar gedragscompetenties

Het gedrag van projectleidinggevenden blijkt de doorslaggevende factor in het al dan niet slagen van projecten. Maar welke gedragscompetenties heeft een projectleidinggevende nodig om veranderingsprojecten met succes te realiseren? In het kader van een dissertatie in samenwerking met de universiteiten van Tilburg en Twente wordt hiernaar binnenkort een onderzoek uitgevoerd bij een aantal organisaties. Deze studie moet antwoord geven op de centrale onderzoeksvraag: Welke gedragcompetenties van projectleidinggevenden zijn determinant voor succesvolle projectresultaten?